“艰苦创业、玉汝于成”。

公司自1998年成立以来，已走过二十多个春秋。二十多年来，我们历尽艰辛、攻坚克难，在弱小中起步，在探索中前行，在创新中发展；以维修维护业务为根基，现已形成了“矿山产业投资、矿山装备维修维护、矿山工程、矿山新能源装备研制与能源补给服务”四大新兴产业。二十多年的艰苦创业、励精图治，使“艰苦奋斗、顽强拼搏、越挫越勇”的基因逐渐积淀在每一位诺浩人的身上。

鉴于诺浩的底蕴、规模，以及当前面临的发展形势，强化文化的总结与传承，发挥文化在企业发展中的引领作用，正当其时，也是每一个诺浩人的使命。

“空谈误国，实干兴邦”。

诺浩坚守“产业报国、造福员工”的初心，秉承“助力矿山更安全、更绿色、更高效”的使命，以坚韧不拔的坚强意志，以敢为人先、勇攀高峰的姿态，于2015年开启了转型升级的道路，踏上了创新发展的新征程。新的发展是诺浩的基因决定的，也是诺浩“勇于尝试、敢于拼闯、不甘平凡”的精神使然。在诺浩发展的道路上，浸透着诺浩人的心血和汗水，同时也彰显了诺浩强大而精深的文化底蕴。经过多年的积淀，诺浩的文化已融入到企业生产经营管理的各项工作之中，成为了广大员工自觉遵守的价值观与行为准则，一个个忙碌的身影，让“摒弃空谈误国，追求实干兴邦”成为诺浩的发展的主旋律。

“价值为纲，共创共享”。

诺浩的发展离不开每一位辛勤奉献的员工，需要每一位同仁在各自的岗位上贡献自己的价值，共同推动诺浩的大船乘风破浪，“关爱员工、视同子弟”，是诺浩实现员工与企业共同发展、共同富裕所贯彻的行为准则；“共同创造、共同分享”是所有诺浩人的共识，我们是同行者、同路人。我们注重企业的发展，更关注员工的成长，对于奋斗者、价值贡献者，也将在诺浩获得相应回报，实现自我成长。全体诺浩人应当汲取前行的力量，不忘初心、牢记使命，为我们共同的目标努力奋斗。

企业文化建设好似春风化雨，使广大干部、员工的思想观念和精神面貌发生深刻的变化，让正能量、奋斗者文化响彻在时空之间，形成诺浩发展强大的源动力。我希望《诺浩企业文化手册》能够带给大家对价值观的追求、对行为规范的积极探索，有效地发挥出企业文化的巨大力量，不断挖掘企业发展的潜力，推动诺浩向“成为世界领先的矿山装备制造商和服务商”的愿景目标砥砺奋进，打造百年诺浩。